
厦门市人民政府办公厅关于2013年度就业和社会保险等目标责任完成情况的通报
厦府办〔2014〕31号
各区人民政府:
根据《厦门市人民政府关于下达2013年度就业和社会保险等目标责任书的通知》(厦府〔2013〕97号)要求,现对全市各区2013年度就业和社会保险等目标责任完成情况通报如下:
一、失业人员再就业数。思明区32518人,完成任务数18050的180%。湖里区12346人,完成任务数7220人的170.99%。集美区6606人,完成任务数4490人的147.13%。海沧区4048人,完成任务数3190人的127%。同安区6910人,完成任务数3890人的117.60%。翔安区4698人,完成任务数3160人的148.67%。
二、城镇就业困难对象再就业数。思明区8132人,完成任务数4010人的203%。湖里区2966人,完成任务数2030人的146.11%。集美区1525人,完成任务数1370人的111.31%。海沧区553人,完成任务数510人的108%。同安区2197人,完成任务数970人的226.50%。翔安区1158人,完成任务数1110人的104.3%。
三、本市农村富余劳动力转移就业数。集美区2421人,完成任务数1630人的148.53%。海沧区2597人,完成任务数2450人的106%。同安区8292人,完成任务数5460人的151.90%。翔安区6298人,完成任务数5460人的115.3%。
四、创建达标充分就业社区。思明区72个,完成任务数72个的100%。湖里区46个,完成任务数38个的121.05%。集美区26个,完成任务数26个的100%。海沧区12个,完成任务数10个的120%。同安区25个,完成任务数25个的100%。翔安区29个,完成任务数29个的100%。
五、技能鉴定人数。思明区1051人,完成任务数700人的150%。湖里区1406人,完成任务数700人的200.86%。集美区2094人,完成任务数700人的299.14%。海沧区1257人,完成任务数700人的179.5%。同安区943人,完成任务数600人的157.2%。翔安区602人,完成任务数600人的100.3%。
六、农民工技能提升培训人数。思明区1020人,完成任务数1000人的102%。湖里区1469人,完成任务数1000人的146.9%。集美区1601人,完成任务数1000人的160.1%。海沧区822人,完成任务数800人的102.8%。同安区717人,完成任务数700人的102.4%。翔安区475人,完成任务数500人的95%。
七、本市农村富余劳动力转移培训人数。集美区1314人,完成任务数800人的164.25%。海沧区728人,完成任务数700人的104%。同安区2002人,完成任务数1000人的200.20%。翔安区726人,完成任务数700人的103.7%。
八、失业人员再就业培训人数。思明区701人,完成任务数600人的117%。湖里区1112人,完成任务数600人的185.33%。集美区625人,完成任务数200人的321.5%。海沧区328人,完成任务数200人的164%。同安区200人,完成任务数200人的100%。翔安区2030人,完成任务数200人的1015%。
九、辖区内各项社会保险工作完成率。各区各项待遇、医疗保险费用、医疗困难补助审核支付办结率,工伤认定办结率,一级以下定点医疗机构的管理考核率均100%。
十、城乡居民基本养老保险参保率。46-60周岁人员参保率:思明区99.9%,湖里区100%,集美区99.46%,海沧区100%,同安区100%,翔安区99.99%。各区60周岁以上人员参保率为100%。
十一、城乡居民基本医疗保险参保率。思明区99.5%,湖里区100%,集美区100%,海沧区100%,同安区99.6%,翔安区99.55%。
十二、企业退休人员社会化管理率。思明区99.7%,湖里区99.78%,集美区99.98%,海沧区100%,同安区99%,翔安区99.3%。
十三、劳动合同签订率。思明区97.9%,完成任务数96.5%的101%。湖里区97.5%,完成任务数96.5%的101.03%。集美区98.40%,完成任务数96.5%的101.97%。海沧区96.91%,完成任务数96.5%的100.4%。同安区96.70%,完成任务数96.5%的100.20%。翔安区96.5%,完成任务数96.5%的100%。
十四、小企业劳动合同签订率。思明区94%,完成任务数91.5%的103%。湖里区94.9%,完成任务数91.5%的103.72%。集美区92.5%,完成任务数91.5%的101.10%。海沧区92.34%,完成任务数91.5%的100.9%。同安区91.5%,完成任务数91.5%的100%。翔安区91.5%,完成任务数91.5%的100%。
十五、工资集体协商覆盖面。思明区97%,完成任务数97%的100%。湖里区100%,完成任务数97%的103.09%。集美区97%,完成任务数97%的100%。海沧区97%,完成任务数97%的100%。同安区100%,完成任务数97%的103.10%。翔安区97%,完成任务数97%的100%。
十六、劳动保障监察街、镇一级网格化达标率。各区劳动保障监察街、镇一级网格化达标率100%。
十七、劳动保障监察社区、行政村二级网格化达标率。思明区100%,完成任务数80%的125%。湖里区100%,完成任务数80%的125%。集美区95%,完成任务数80%的118.75%。海沧区80%,完成任务数80%的100%。同安区83%,完成任务数80%的103%。翔安区100%,完成任务数80%的100%。
十八、建立网格信息采集机制。思明区148户。湖里区943户。集美区105户。海沧区467户。同安区1029户。翔安区222户。
十九、建立劳动纠纷调解机制。参与调解辖区内劳动纠纷:思明区53.8%,完成任务数50%的108%。湖里区64%,完成任务数50%的128%。集美区48.5%,完成任务数50%的97%。海沧区51.14%,完成任务数50%的100.28%。同安区50%,完成任务数50%的100%。翔安区50%,完成任务数50%的100%。
调解成功率:思明区53.3%,完成任务数50%的107%。湖里区80%,完成任务数50%的160%。集美区50%,完成任务数50%的100%。海沧区51.14%,完成任务数50%的100.28%。同安区50%,完成任务数50%的100%。翔安区50%,完成任务数50%的100%。
二十、建立劳动保障监察二级网格化法律监督员(协理员)队伍。思明区1名,完成任务数1名的100%。湖里区2名,完成任务数1名的200%。集美区1.05名,完成任务数1名的105.08%。海沧区1名,完成任务数1名的100%。同安区1.07名,完成任务数1名的107%。翔安区1名,完成任务数1名的100%。
二十一、劳动保障突发纠纷出警率。各区劳动保障突发纠纷出警率100%。
二十二、劳动保障突发纠纷处置率。各区劳动保障突发纠纷处置率100%。
二十三、建立欠薪应急保障金账户。思明区100万元,湖里区500万元,集美区500万元,海沧区500万元,同安区100万元,翔安区101万元,均超过欠薪应急保障金账户金额不低于100万元的要求。
二十四、企业预警信息员。思明区50名,完成任务数50名的100%。湖里区109名,完成任务数50名的218%。集美区50名,完成任务数50名的100%。海沧区106名,完成任务数50名的212%。同安区62名,完成任务数50名的124%。翔安区50名,完成任务数50名的100%。
二十五、300人以上企业劳动争议调解委员会组建率。思明区89.20%,完成任务数70%的127%。湖里区84.81%,完成任务数70%的121.16%。集美区83.4%,完成任务数70%的119.14%。海沧区73.17%,完成任务数70%的104.5%。同安区70%,完成任务数70%的100%。翔安区70.37%,完成任务数70%的100%。
二十六、区级劳动争议仲裁机构规范化建设。专职仲裁员:思明区7名,完成任务数3名的233%。湖里区6名,完成任务数3名的200%。集美区8名,完成任务数3名的266.67%。海沧区5名,完成任务数3名的166.7%。同安区6名,完成任务数3名的200%。翔安区3名,完成任务数3名的100%。
专门仲裁庭:思明区2个,完成任务数1个的200%。湖里区2个,完成任务数1个的200%。集美区1个,完成任务数1个的100%。海沧区1个,完成任务数1个的100%。同安区2个,完成任务数1个的200%。翔安区1个,完成任务数1个的100%。
二十七、劳动争议案件审限结案率。思明区96%,完成任务数96%的100%。湖里区100%,完成任务数96%的104.17%。集美区100%,完成任务数96%的104.17%。海沧区100%,完成任务数96%的104.2%。同安区99%,完成任务数96%的103.10%。翔安区99.42%,完成任务数96%的103%。
二十八、10人以上集体劳动争议仲裁申请受理率。各区10人以上集体劳动争议仲裁申请受理率100%。
二十九、基层平台建设。城市社区专职劳动保障工作人员:思明区384名。湖里区205名。集美区72名。海沧区468名。同安区45名。翔安区19名。
村改居社区专职劳动保障工作人员:集美区42名。海沧区153名。同安区62名。翔安区136名。
行政村劳动保障协管员:集美区37名。海沧区315名。同安区116名。翔安区36名。
信息系统联网率、设备完好率:各区联网率、设备完好率100%。
厦门市人民政府办公厅
2014年3月4日
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